Mardi, s’est tenue une réunion du groupe de travail thématique temporaire de la Chambre des représentants sur l’évaluation du plan de réforme de l’administration publique pour 2018-2021.

Une supply bien informée a indiqué à Hespress que le groupe de travail thématique a consacré sa réunion d’aujourd’hui à la finalisation de son rapport, dont la model finale devrait être publiée la semaine prochaine.

Une supply Hespress a noté que le rapport, qui devrait faire la lumière sur les lacunes de l’administration marocaine, présentera un sure nombre de recommandations pour pallier ces lacunes.

La même supply a noté que ce rapport est le résultat de longues consultations et réunions des membres du groupe de travail thématique avec divers secteurs des ministères et cooks de départements et organes constitutionnels.

Le groupe thématique a également tenu des réunions avec des représentants d’agences étrangères afin de connaître les expériences comparatives dans le domaine de la réforme de la gouvernance.

Le gouvernement précédent a préparé un plan de réforme de l’administration nationale pour la période 2018-2021.

Le plan prévoyait un sure nombre de projets et de tâches à accomplir au cours de la période susmentionnée, notamment : la restructuration de la haute et moyenne fonction publique vers un engagement objectif envers les normes de mérite et de compétence professionnelle, l’adoption d’une mesure contractuelle basée sur objectifs et résultats et le lien entre les responsabilités et l’imputabilité, l’examen des pratiques d’emploi et la recherche de meilleures façons d’attirer les abilities et de développer un système d’évaluation du rendement des employés.

Le plan comprenait également un programme de transformation numérique dans les différentes administrations marocaines pour consolider les principes de bonne gouvernance et soutenir l’éthique professionnelle dans l’administration publique.

Le rapport du groupe de travail thématique devrait mettre en évidence les projets les plus importants mis en œuvre conformément aux tendencies du Plan nationwide de réforme de l’administration, ainsi que ceux qui n’ont pas été téléchargés.

Des groupes de travail thématiques sont créés par décision du Bureau du Conseil, à l’initiative du Président du Conseil ou à la demande du chef d’un groupe ou d’un groupe représentatif.

Pour la création de groupes de travail thématiques temporaires, la tâche qui leur est assignée se réfère soit à la compétence de deux ou plusieurs commissions permanentes, soit à la conduite de recherches, d’études et d’élaboration de rapports dont la compétence n’appartient pas au pouvoir législatif et rôle de contrôle des commissions permanentes.

Les rapports préparés par les groupes thématiques sont soumis au bureau du Conseil, qui décide de leur kind ultérieur, et s’ils sont portés en séance plénière, ils sont envoyés à tous les membres du Conseil au moins 48 heures avant la dialogue dans ladite séance. .

Les groupes thématiques temporaires sont constitués d’un représentant de chaque équipe et groupe représentatif, leur structure tient compte du principe de parité, de spécialisation et d’expérience. La Chancellerie du Conseil transfère la présidence du groupe à l’un de ses membres sur la base de la représentation proportionnelle.

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